ＰＴＡ及び学校への願い

月末の最後のＰＴＡの仕事が終わり　ようやく次の方々へ引き継ぐことができました　年間　未来と恋を抱え　仕事を抱え　本当に大変でしたが　自分でもよく頑張ったなぁと思います　子供人につき最低回なので　もう輪の学年ではするつもりはありませんが　今年度のＰＴＡ役員選出の用紙が配布され　その内容にとても腹がたちました　そこで　ＰＴＡ執行部宛に一筆書いてみました

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平素は大変お世話になっております。PTA役員さまには、ますますご活躍のこととお喜び申し上げます。

突然のお手紙で大変失礼いたしますが、PTA学年理事選出について、申し上げたいことがありますので、こうして筆をとらせていただきました。本来ならば、直接お会いして意見を述べるのが筋ではありますが、職に就いており、多忙を極めておりますので、お手紙でのご無礼をお詫び申し上げます。

申し送れましたが、私は今年度○学年になりました、○組の○○の保護者です。

昨年度、○○部の役員をさせていただきました。産後間もなく、下の乳飲み子を抱えての活動参加でした。 私事ではありますが、一番上の子で全てが始めてのこと。PTAの活動内容はおろか、校内の場所さえも把握できてない状態でした。就前直前で○○小学区へ越してき、勤務上、保育園も市外のため、ご近所さまとの接点もなく、学校の情報収集が全くできていませんでした。

事前の情報収集をせずに、軽い気持ちで役員を受けた私にも非があるのかもしれませんが、乳飲み子を抱えての活動参加は、かなり難しいものがあると感じました。特にプール当番では、灼熱の中、体温調節もできない小さな子供が熱射病にでもなったらどうしましょう。事故発生時等の責任者であるのに、子供を抱えて何ができますでしょうか。何もできず、他の役員の方に迷惑をかけるだけではないでしょうか。

協力してくれる親族がいれば話は別ですが、我が家のように核家族で、親族も遠方となりますと、預ける場所もなく、部会等、数時間の会議に、片手に子供を抱え片手にメモをとり、オムツ交換もできませんでした。母乳で育てていましたので、胸も張りましたが授乳・搾乳もできず、痛いのを我慢しておりました。授乳は我慢するにしても、せめてベビーカーがあれば、オムツ交換だけはできるであろうと、学校側にベビーカーの持込を交渉しましたが、『大規模校のため　一人を許可するとみんなを許可しなくてはいけないため、認められない。』 『人が多いため場所をとるし、人にあたって怪我をしても困る。』との返答でした。

オムツ交換もできない、このような不衛生な場所に数時間も、免疫力も低い乳児を連れていくのはいかがなものかと思いますし、地区の旗当番でさえ、４歳未満の子供がいる家庭は交通量の少ない場所、１歳未満の子供がいる家庭は、免除の配慮があります。　

オムツ交換をする場所がなく、トイレも和式なのですから、トイレが自立する４歳未満の子供がいる家庭、ベビーカーの持ち込みが無理ならせめて、歩行が自立しない１歳未満の子供がいる家庭は、役員は免除すべきだと考えます。

以前に、○○教頭先生にその旨を伝えたところ、代表理事会で議題にするとの返答をいただきました。昨年は、『仕事』だけができない理由にはならないと、記載があったように記憶しています。しかし今回は、『仕事』に加え、『育児』もできない理由にならないことが記載されていますが、これが協議をした結果なのでしょうか。もしそうであるならば、疑問どころか憤りを感じる次第であります。

昨年度は、○○部の皆さまがとてもいい方ばかりでしたので、ご迷惑をおかけしながらも、協力をしていただき、何とか無事に活動を終えることができました。しかし我が家と同じ境遇の家庭は、多く存在すると思います。 今後、我が家のような大変な思いをする家庭がでないよう、小さい子供がいる家庭への配慮はすべきではないでしょうか。

最近、少子化が進んでいると問題になっていますが、子供を育てる義務教育の現場・ましてや子供は地域みんなで育てよう、などと歌っている小学校がこのような対応では、少子化も進む一方だと感じます。

実際、我が家も４人目を計画しておりましたが、このようなことがあってから保留にしております。

大規模校であるなら、兄弟がいる家庭が多いのは明らかです。それならばなおさら、他校よりも配慮すべきだと思います。小さい子供がいる家庭への配慮は、地域での子育てには含まれないのでしょうか。

　一役員の呟きではございますが、このような意見もあることを知っていただき、今後の役員選出に反映されれば嬉しく思います。

　乱文・長文ではございますが、お読みくださってありがとうございます。

今後も、○○小学校PTAのご活躍とご健闘をお祈り申し上げ、失礼させていただきます。

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ＰＴＡ執行部の方々も子育てを経験しているのだから　自分たちがやってきたのだから次の人たちもやるべきではなく　その苦労が分かっているからこそ　次の人には　負担のかからないようにしていくべきだと思います　学校もＰＴＡも大きな組織ですから　すぐすぐに改善されるとは思いませんが　少しずつでも子育てがしやすい環境になってくれることを願います　

そしてもう１つ加えて言うなら　できない理由にはならない事由の中に『介護』も含まれていましたが　これもいかがなものかと思います　介護と言っても色々あると思います　病院や施設に入院・入所し　ある程度他人の手を借りているのであれば　ＰＴＡへの活動参加も可能かもしれません　しかし終日自宅介護をしている場合　その症状も様々でしょう　人工呼吸機を装着し　時間毎に排痰援助が必要な方もいるでしょう　数時間留守にしている間に　人工呼吸機が外れたり痰がつまったりして　亡くなる可能性もないとは言えません・・・　痴呆の方が一人で出歩き　事故に遭うことも否定できません　もしそのような場合に誰が責任をとってくれるのでしょう　ＰＴＡが責任をとってくれるのでしょうか　簡単に介護と一まとめにして　できない理由にならないと決め付けるのはおかしいと思います　また書き方一つで　読む人の受ける印象は変わると思います　全てを駄目と言うのではなく　一言『できる範囲でかまいません』などの言葉が記載されていれば　頑張ってみようかなという気持ちにもなると思います　今回の配布された用紙の内容では　頼まれてもするものか　というような気持ちにさせられる文章でした　もう少し配慮があっても良かったのではないかと思います